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アピールできるポイントが無い場合
特別な経験がない私には、自分をアピールできる部分がありません。このままの状態では転職活動が上手くいくとは思えません。
（M.Tさん）
M.Tさんと同じように、実はこの悩みを抱える転職者が非常に多くいます。
そもそも企業が自己PRを求めるのは、3つの理由があります。
⑴ どんな人なのか知りたい
⑵ これまで何に力を入れて取り組んできたのか
⑶ 自分がどんな人か分析が出来ているか知りたい
上記が主な理由です。
なぜかというと、企業が選ぶには自己分析が不可欠だからで、実はとてもシンプルなんです。
特別な経験や実績がないといけない、、、
と考える方は多いです。
もちろんあったことに越したことはないのですが、先程挙げた企業の知りたいことに応える内容でなければ意味がありません。
逆に言うと、「トップを取った」とか「海外に居た」など特別な実績はなくてもいいんです。
熱中してきた趣味とか、頑張った経験とか、自分なりのどんなことでも大丈夫です。
それでも思いつかない場合は、今までの人生で楽しかったこととか、モチベーション高く取り組んできたことを思い出してみれば、何か見つかるでしょう。
（技術 管理）
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